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2023年合肥廬江縣部分事業(yè)單位選調(diào)13人公告
來源:尚邦干部培訓研究院  瀏覽次數(shù):4301次  

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  公告正文: 

    因工作需要,經(jīng)縣委編委會議研究同意,廬江縣部分事業(yè)單位公開選調(diào)一批工作人員,現(xiàn)就選調(diào)工作有關(guān)事項公告如下:
    一、選調(diào)計劃
    本次擬面向全縣財政全供事業(yè)單位在編在聘人員選調(diào)13名工作人員,其中縣委黨校選調(diào)2名專兼職教師、縣財政局局屬事業(yè)單位選調(diào)6名工作人員、縣醫(yī)保征繳中心選調(diào)1名工作人員、縣事管中心選調(diào)2名工作人員、縣沿湖建管中心選調(diào)2名工作人員。具體要求詳見《廬江縣部分事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員崗位表》(附件1)。
    二、選調(diào)條件
    1.擁護黨的路線、方針、政策,忠誠黨的事業(yè),遵紀守法、品行端正、廉潔自律、服從性好,工作能力和工作責任心強,具有良好的職業(yè)道德;
    2.進入我縣事業(yè)單位編制滿3年(時間計算到2023年5月),且近3年(2020-2022年)年度考核(含試用期滿考核)須達到合格及以上等次;
    3.年齡35周歲及以下,即1987年5月(含)以后出生,以有效居民身份證為準,其他涉及年齡的以此類推;
    4.具備崗位所需的專業(yè)或經(jīng)歷條件;
    5.具有選調(diào)崗位要求的身體條件,心理健康;
    6.崗位要求的其他條件。
    具有下列情形之一的,不得報考:①不符合選調(diào)崗位要求的;②2020年1月1日以來,擅自離崗或不在崗全年達10個工作日及以上的;③涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的或受處分期限未滿的;④經(jīng)政府人社部門認定具有考試違紀行為且在?计趦(nèi)的;⑤按相關(guān)規(guī)定不能參加選調(diào)的其他情形。
    三、選調(diào)程序
    選調(diào)工作按照報名及資格審查、考試、考察、公示及調(diào)動、聘用的程序進行。
    (一)報名及資格審查
    1.報名方式:報名采用現(xiàn)場報名的方式進行,每個人限報一個崗位。
    2.報名時間:即日起至5月18日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:30),逾期報名視為無效。
    3.報名地點:廬江縣人社局307室(廬江縣崗灣街道文昌路66號)。
    4.報名所需材料:
    (1)填寫好的選調(diào)報名資格審查表(附件2);
    (2)本人有效居民身份證原件及正反面復印件;
    (3)畢業(yè)證書原件及復印件;
    (4)所在單位及主管部門出具的同意報考介紹信(附件3);
    (5)有效期內(nèi)的《事業(yè)單位聘用合同》(含《聘用合同續(xù)簽書》)及復印件;
    (6)選調(diào)崗位所需其他證件、證明材料;
    (7)近期1寸免冠照片1張。
    5.資格審查:資格審查由縣人社局會同各選調(diào)單位負責。資格審查合格人數(shù)與崗位選調(diào)計劃數(shù)須達到N+1的比例,未達到的將相應(yīng)核減或取消該崗位選調(diào)計劃數(shù)。
    與選調(diào)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位。
    (二)考試
    各崗位實際通過資格審查的人數(shù)少于或等于30人的,考試采用直接面試的方式進行;超過30人的,考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進行。
    1.筆試:筆試采用閉卷考試的方式進行。筆試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力、文字表達能力等,分值為100分,時間120分鐘。筆試成績設(shè)定最低合格分數(shù)線50分?忌氝_到最低合格分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)。
    2.面試:進行筆試的崗位,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按照1:3的比例確定面試入圍人選,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定(筆試成績須在最低合格分數(shù)線內(nèi))。入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。直接面試的崗位,則通過資格審查人員即為面試人選。
    面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,采取百分制,當場評分、當場亮分(面試成績保留2位小數(shù),小數(shù)點后第3位小數(shù)四舍五入)。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線60分,未達到最低合格分數(shù)線的考生,不予進入下一環(huán)節(jié)。
    筆試、面試具體時間和地點以《筆試準考證》、《面試通知書》為準。筆試準考證、面試通知書領(lǐng)取時間另行通知,筆試、面試費用在領(lǐng)取時現(xiàn)場繳納(筆試費45元/科、面試費80元/人)。
    3.成績合成:進行筆試的,筆試成績與面試成績按4:6比例合成考試總成績(考試總成績保留2位小數(shù),小數(shù)點后第3位四舍五入);直接進行面試的,面試成績即為考試總成績。
    (三)考察
    根據(jù)崗位選調(diào)計劃數(shù),按照考試總成績從高分到低分1:1的比例確定考察人選,若考試總成績相同,按面試成績高的、進入事業(yè)單位時間早的、全日制學歷高的順序確定(下同)。
    考察工作根據(jù)擬選調(diào)崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察人選在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和心理健康等方面的表現(xiàn)情況。重點考察被選調(diào)人選的工作表現(xiàn)與工作實績、年度考核、崗位服從性等方面的情況。同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
    根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺:中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn/shixin/)。
    考察工作由選調(diào)單位(主管部門)按照考察方案組織實施?疾旖Y(jié)束后,依據(jù)考察情況,經(jīng)選調(diào)單位(主管部門)研究,確定擬選調(diào)人選。
    (四)公示及調(diào)動
    1.公示。選調(diào)單位將擬選調(diào)人選有關(guān)材料報縣人社局審核后,予以公示,公示時間為3天。公示期滿發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,查實后取消其選調(diào)資格,公示無異議的按規(guī)定辦理調(diào)動和聘用手續(xù)。
    因考生在考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動放棄導致缺額的,不再遞補。
    2.調(diào)動。選調(diào)人選須在規(guī)定時間內(nèi)辦理調(diào)動及聘用等相關(guān)手續(xù)。未按規(guī)定時間辦理的,取消其選調(diào)資格,由此產(chǎn)生的缺額,不再遞補。
    (五)聘用
    公示期滿無異議的或反映問題不影響選調(diào)和聘用的,按照相關(guān)程序辦理調(diào)動及聘用手續(xù)。選調(diào)人選須與原聘單位解除聘用關(guān)系,與選調(diào)單位重新簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。選調(diào)人選尚在我縣最低服務(wù)期內(nèi)的,須在新簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》中繼續(xù)約定,補齊未滿部分。
    選調(diào)人選屬專業(yè)技術(shù)崗位的,需在新聘單位崗位說明書規(guī)定的缺額崗位內(nèi),按競聘上崗有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù),若沒有相應(yīng)缺額崗位,則低聘至相應(yīng)缺額崗位。
    四、紀律與監(jiān)督
    選調(diào)工作由縣人社局統(tǒng)一組織實施,縣委黨校、縣財政局、縣醫(yī)保局、縣事管中心、縣沿湖建管中心共同配合,縣紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對違反選調(diào)考試工作紀律的考生、工作人員,視情節(jié)輕重,分別按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。
    五、其他
    (一)資格審查貫穿本次公開選調(diào)工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位報考條件的,一經(jīng)查實,立即取消考試或選調(diào)資格。
    (二)聯(lián)系電話:
    單位咨詢電話:
    0551-87416523(縣委黨校)
    0551-87388009(縣財政局)
    0551-82556660(縣醫(yī)保局)
    0551-82569769(縣事管中心)
    0551-87301366(縣沿湖建管中心)
    政策及考務(wù)咨詢電話:
    0551-87332015、87312016(縣人社局)
    監(jiān)督電話:
    0551-87328645(縣紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組)
    (三)本公告由縣人社局、縣委黨校、縣財政局、縣醫(yī)保局、縣事管中心、縣沿湖建管中心依各自職責分別負責解釋。
    附件:1.廬江縣部分事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員崗位表.xls
    2.選調(diào)報名資格審查表.doc
    3.同意報考介紹信.doc

    廬江縣人力資源和社會保障局
    2023年5月16日

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