群賢畢至，共商面試趨勢(shì) 少長咸集，齊助龍門一躍
—— 2015年安徽省考面試專家研討會(huì)
由安徽省委黨校干部教育學(xué)院支持，尚邦公考主辦的2015年安徽省公務(wù)員面試專家研討會(huì)于5月23日下午如期舉行，這次研討會(huì)的主題是“群賢畢至，共商面試趨勢(shì) 少長咸集，齊助龍門一躍”，各位專家展現(xiàn)出最新的理論熱點(diǎn)和科學(xué)化的教學(xué)體系，不斷的交流與分享。出席研討會(huì)的專家有：江文清、莫洛、張文芳、姜華有、何春聯(lián)、劉軍、吳國慶等。
研討會(huì)開始，安徽省委黨校干部教育學(xué)院副院長江文清代表培訓(xùn)中心由衷地感謝與會(huì)專家在百忙之中親臨現(xiàn)場(chǎng)交流，也體現(xiàn)出專家們對(duì)公考培訓(xùn)的責(zé)任心。同時(shí)江院長從公考培訓(xùn)zui新行業(yè)變化和社會(huì)宏觀政策變化方面簡述了每年召開培訓(xùn)研討會(huì)的必要性和重要性。也再次強(qiáng)調(diào)了尚邦公考的宗旨——責(zé)任辦學(xué)。
全會(huì)圍繞兩大問題展開探討：一是2015年安徽省考面試題型變化預(yù)測(cè)分析，二是如何進(jìn)一步提高通過率。
一、2015年安徽省考面試命題趨勢(shì)
1.題型要點(diǎn)：
綜合分析類題（主角地位）：細(xì)分熱點(diǎn)，現(xiàn)象看法(正面、反面、爭(zhēng)議面)；
情景模擬題：著力于工作場(chǎng)景解決問題上（計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)急應(yīng)變）
應(yīng)變創(chuàng)新題：發(fā)散思維
材料大題：可能會(huì)出
2.熱點(diǎn)梳理：
依法行政（注重兩法調(diào)整：行政訴訟法調(diào)整、立法法調(diào)整）；單獨(dú)二孩；霧霾；開證明；公立醫(yī)院改革；取消農(nóng)村戶口；一帶一路；三公經(jīng)費(fèi)；成都女司機(jī)被暴打事件；虎媽引起的家庭教育；三嚴(yán)三實(shí)；四個(gè)全面（重中之重）；社會(huì)主義核心價(jià)值觀；真人秀節(jié)目泛濫等。
二、如何提高通過率？（尚邦公考辦學(xué)特色所在——貼近考生，貼近考題，貼近考試）
【1.科學(xué)的課程體系】
（1）針對(duì)今年招考政策的改革，增加熱點(diǎn)知識(shí)、政策理論知識(shí)、安徽省情時(shí)政熱點(diǎn)信息量，提升學(xué)員答題高度；
（2）長短班完美結(jié)合，根據(jù)學(xué)員需求和綜合能力來選擇班次，模式按需培訓(xùn)；
（3）課上課下超長時(shí)長的模擬和實(shí)戰(zhàn)演練；
【2.完美的教學(xué)內(nèi)容】
（1）提升學(xué)員精神面貌及氣質(zhì)內(nèi)涵，注重形象禮儀設(shè)計(jì)；
（2）提前發(fā)放理論基礎(chǔ)知識(shí)給基礎(chǔ)薄弱學(xué)員識(shí)記，提前打好基礎(chǔ)；
（3）建立學(xué)員培訓(xùn)檔案，從開始到結(jié)束記錄每個(gè)學(xué)員的答題狀態(tài)（優(yōu)缺點(diǎn)），讓學(xué)員時(shí)刻知道自己的薄弱點(diǎn)和進(jìn)步點(diǎn)；
（4）激活學(xué)員內(nèi)在潛質(zhì)，內(nèi)因起決定作用；
（5）反模式化教學(xué)，以講解答題規(guī)律為前提，個(gè)性化的教學(xué)為核心，注重學(xué)員發(fā)散式思維；
（6）授課階段精細(xì)化，量體裁衣分部遞進(jìn)，帶領(lǐng)學(xué)生從生手到熟手再到高手，完成華麗轉(zhuǎn)身；
（7）針對(duì)學(xué)生面試現(xiàn)場(chǎng)交流障礙和信心不足等問題開設(shè)個(gè)人專題，全方位立體指導(dǎo)，解決實(shí)戰(zhàn)中所有阻礙，一擊必中。
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